信息来源: | 商家 |
类型: | 招聘 |
学历: | 不限 |
工作年限: | 不限 |
公司: | 阳光新贵健康产业集团 |
薪资: | 3000元/月 |
招聘人数: | 10 |
地点: | 深圳 » 宝安区 » 民治 |
联系用户: | 88JINGDIAN |
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详细内容:
学美容是理论结合实践,理论是为了指导实践的,如果说???美容学校都是理论那么就没有存在的必要了,美容院去学习的人多了不也变成学校了吗?我也是开美容院过来的,深深的能体会到行业需要什么样的人才,美容一定要到学校系统的学习,因为美容院是以顾客为主,所以很少时间会教你,最多先教手法,让你先做免费的劳动力或者是廉价的,就算学会了也不敢跳槽出这个美容院,因为你只熟悉这个美容院的项目和手法,还有这个美容院的产品,你对外面的美容院心里没有底,如果是到学校系统学习,那么就会系统的了解这个行业,用几个月的时间学习,再用几年的时间赚钱,而在美容院是用几年时间学人家几个月学的东西,在美容院还把你当杂工一样。
美容院的老板有自己的难处,因为美容行业,美容师都是有技术的,容易跳槽,所以员工流动性大,这也是美容院老板最头疼的问题,所以权宜之计就是教学徒,我最快的带学徒一周就让她会做顾客了,刚开始教她从手法入手,每次忙的时候我就让她帮忙给顾客做头部放松和肩部放松,这样就会空出时间去做另外的顾客了,但是一般都不会教太多的理论的东西给学徒,因为怕她学会了就跑了,其实培养一个人是蛮花心思的,好不容易培养好就又不干了,学会了手法只要会做顾客,就不着急了,平时就让她看看产品说明书,有时候美容导师来了可以培训一下产品,其实接触到的东西不多,所以一般学徒在店里呆了两年只要待遇给得还可以,一般是不会跑的,因为她除了我们这个店里的产品和手法她熟悉以外,外面的她都不了解,也不知道美容行业究竟有多深,所以也不敢跳槽,其实大多数的美容院老板娘都是这样想的,如果有一天你做老板了你也会这样想的。(联系我时,请说明是在51站台网看到的,谢谢!)